BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Team aktivitetsparate er en del af den samlede kontanthjælpsindsats, og ser frem til at få 2 nye kolleger, som kan hjælpe med at lægge en realistisk plan mod arbejdsmarkedet, hvor borgerens ressourcer er i centrum.
Kontanthjælp - og Integrationsteamet hører under afdelingen for Beskæftigelse og Opkvalificering. Du vil blive en del af et stort team, som består af både kontanthjælpsteamet og integrationsteamet.
Vores tilgang er, at vi er til for borgernes og virksomhedernes skyld. Vi tror på borgerne og at de selv bedst kender deres vej tilbage på arbejdsmarkedet.
I afdelingen arbejde vi med aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere og borgere der er visiteret til ressurceforløb. Du vil således skulle sidde med en blandet sagsstamme af disse målgrupper.
Vi har netop etableret en ny kompetenceenhed, hvor der er nedsat faglige arbejdsfællesskaber, hvor du skal kunne se dig selv byde ind i den opgaveløsning. Formålet er at skabe sammenhængende indsatser for borgerne, der kan være med til, bla. at bringe dem tættere på arbejdsmarkedet.
Din profil
- Du er uddannet socialrådgiver, socialformidler eller har erfaring indenfor beskæftigelsesområdet.
- Du kan skabe motivation hos den enkelte borger og samarbejde ud fra en anerkendende, ressourcebaseret og løsningsfokuseret tilgang.
- Har solidt kendskab til lovgivningen på beskæftigelses- og uddannelsesområdet og lov om aktiv socialpolitik samt relateret lovgivning
- Du arbejder metodisk og analytisk, og har stærke administrative evner
- Du er engageret og har en reflekterende tilgang til egen faglighed
- Du har fokus på at overholde resultatmål (benchmarking)
- Du har gode skriftlige og mundtlige kommunikationsevner
- Du er team orienteret, selvstændigt kan organisere og planlægge dine arbejdsopgaver
- Du har et godt overblik og er dygtig til at styre en samtale og kan stille krav
- Du er udadvendt, proaktiv og har et smittende positivt engagement
- Du er empatisk og en god menneskekender
- Du kan tage initiativ og være vedholdende i forandringsprocesser
- Du er fleksibel, positiv, samarbejdsvillig, konstruktiv samt stabil og kan bevare overblikket i pressede situationer.
- En organisation med ambitiøse mål
- En grundig introduktion og faglig sparring fra kompetente kolleger og ledelse
- Udfordrende og spændende arbejdsopgaver, som løses både individuelt og i mindre teams/grupper
- Mulighed for medindflydelse og udfordringer
- Et team af dynamiske, dygtige, humoristiske og engagerede kollegaer.
Det praktiske
Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst mellem Kommunernes Landsforening og forhandlingsberettiget organisation og principperne om ny løn.
Arbejdstid
Der er tale om fuldtids stillinger på 37 timer om ugen med forventet opstart 1. januar 2024.
Ansøgningsfrist
Vi ser frem til at modtage din kvalificerede og motiverede ansøgning senest den 17. november 2023.
Ansættelsessamtaler
Samtaler forventes afholdt i uge 47.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Vordingborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Vordingborg Kommune, Algade 63, 4760 Vordingborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 17-11-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5929558