BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
En virksomhedsleder og en assisterende distriktsleder har brug for endnu en assisterende distriktsleder. Det betyder vi går fra at være 2 til at være 3 i ledelsesgruppen på Solvang.
Pleje og omsorg i Vordingborg kommune er opdelt i 7 distrikter, hvor der i alle distrikter er integreret hjemmepleje, det vil sige at alle distrikter har både plejeboliger og udekørende grupper. Til alle distrikter er der lokal ledelse bestående af distriktsleder og assisterende distriktsledere.
Distrikt Solvang er et distrikt med 52 plejeboliger, udekørende hjemmepleje og hjemmesygepleje, som dækker et geografisk område hvor vi både kører i bil og eller cykler. Vi er ca. 100 medarbejdere fordelt mellem forskellige vagtlag samt uddannelser. Vi har ansat sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, ufaglærte, husassistenter, administrative medarbejdere og afløsere. Dertil er der SSH og SSA-elever, studerende og praktikanter.
Du vil som assisterende distriktsleder primært have ansvar for den sygeplejefaglige og daglige ledelse af vores aftenvagts grupper, både inde i huset og de udekørende. De arbejder tæt sammen med at løse opgaverne, og mottoet her på Solvang er: ”Vi der er på job, hjælper hinanden”. Der er ca. 32 aftenvagter ansat i alt, og ca. 8 er primært ude, og resten er primært inde, og nogle af personalerne går både inde og eller ude, afhængig af hvor opgaverne er.
Du vil også skulle være med sikre en høj kvalitet af de leverede ydelser hos beboerne og samtidig have fokus på trivslen hos både beboerne og personalet. Du skal have øje for udviklingsbehov og i samarbejde med koordinerende sygeplejerske og ledelseskollegaer sikre den fortsatte faglige udvikling af hele distriktet.
Der ønskes en tydelig rollemodel for at sikre sparring og udviklingen i grupperne. Særlig for stillingen er, at der er behov for ledelsestilstedeværelse også om aftenen, så du får stor indflydelse på din planlægning, med mulighed for fridage.
Om dig:
- Du er uddannet sygeplejerske.
- Du har kendskab til omsorgs-, sundheds- og ældreområdet.
- Du har lederuddannelse på minimum diplom niveau, eller er villig til at tage lederuddannelse.
- Du må gerne have erfaring med håndtering af sygefravær, afvikling af MUS-, GRUS- og trivsels samtaler.
- Du er vedholdende, du har gode samarbejdsevner, du kan sætte en retning og har modet til at gå forrest.
- Du er i din tilgang anerkendende, tillidsskabende og har en dialog baseret tilgang til samarbejdet med beboere, pårørende, personale og øvrige samarbejdspartnere.
Vi arbejder ud fra Vordingborg Kommunes værdier som er: Dialog, respekt, dynamik, udvikling og synlighed.
Ansøgningsfrist 23/1 2024
Ansættelsessamtaler afholdes i uge 4 eller uge 5.
Ansættelse snarest eller senest 1/3 2024.
Stillingen er uden højeste tjenestetid, men i gennemsnit 37 timer om ugen.
Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
Yderligere informationer
Kontakt Virksomhedsleder Gitte Andersen på telefon: 51 73 23 40 for supplerende oplysninger.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Vordingborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Vordingborg Kommune, Orevej 33, 4760 Vordingborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 23-01-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5967701
