Vil du være den tværgående drivkraft i et sammenhængende kommunalt beredskab?
Vi opretter en ny, central funktion, der skal styrke Vordingborg Kommunes samlede beredskab – før, under og efter hændelser. Rollen er koordinerende og drivende: du samler trådene, rådgiver fagområder og hjælper med at omsætte planer til praksis på tværs af organisationen. Du tager styring på processerne og sikrer retning, i tæt samarbejde med direktion, fagområder og eksterne myndigheder.
Din rolle i praksis
I tæt samarbejde med beslutningstagere understøtter du en fælles retning og kvalitet på tværs af kommunen. Du omsætter myndigheds- og juridisk viden til beredskabspraksis, så planer, roller og handlekort er tydelige, dokumenterede og lette at aktivere under hændelser. I et kommunalt perspektiv kobler du sektorvise beredskabsplaner, leverandører og selskaber til kommunens overordnede beredskabsstruktur. Du arbejder systematisk og læringsorienteret med faste øvelser og evalueringer og følger konsekvent op, så risikostyringen er datainformeret og forbedringer bliver implementeret. Samtidig koordinerer du samarbejdet med politi, region og Midt- og Sydsjællands Brand & Redning, hvor grænseflader og roller aftales og efterleves i fællesskab.
Dine hovedopgaver
- Drive og koordinere beredskabsarbejdet på tværs af centre, stabe, institutioner og eksterne aktører – skabe fælles overblik, klare roller og beslutningsveje
- Facilitere udarbejdelse, vedligehold og kvalitetssikring af kommunens generelle og sektorvise beredskabsplaner
- Understøtte krisestaben før, under og efter hændelser: bemanding, logføring, situationsbillede, læringsopsamling og systematisk opfølgning
- Planlægge og følge op på øvelser. Scenarier, evaluering og omsætning af læring til konkrete forbedringer
- Udvikle og vedligeholde kommunens risikobillede og pege på forebyggende tiltag – i samspil med relevante aktører
- Rådgive om krisekommunikation og intern koordination – sikre korrekt og rettidig information til borgere og medarbejdere i samarbejde med relevante funktioner
- Sikre dokumentation, journalisering og håndtering af aktindsigt i henhold til gældende regler samt anvende fælles skabeloner og standarder
Stillingen er nyoprettet og vil blive justeret i takt med at området udvikles – du får mulighed for at præge rammer og processer i samarbejde med fagområderne.
Din profil
- Du tager ansvar og styring på processer, skaber fremdrift og følger op – også når der er mange aktører og tidspres
- Du kan lede på tværs: facilitere, prioritere, skabe beslutningsgrundlag og holde fokus på næste skridt
- Relationelt stærk og samlende – skaber samarbejde og ejerskab på tværs
- Initiativrig, selvkørende og vedholdende – skaber fremdrift under pres og i uklarhed
- Struktureret, analytisk og læringsorienteret – ser både helhed og væsentlige detaljer og omsætter data, risikovurderinger og evalueringer til handling
Din baggrund kan være forskellig
- Vi kræver ikke en bestemt uddannelse. Du har måske en professionsbachelor som Katastrofe- og Risikomanager, du kommer fra en lignende stilling fra en kommune, beredskabet, politiet eller anden stilling med erfaring i beredskabsstyring og krisestyring etc.
- En grundlæggende forståelse for regler og dokumentation i det offentlige er også en fordel – ellers forventer vi, at du hurtigt kan sætte dig ind i det
- Klar formidler - du gør komplekse beredskabsplaner enkle og anvendelige i praksis – og du skriver klart og præcist
Vi tilbyder
- En rolle med stort spænd – fra koordinering, understøttelse og operativ bistand
- Tæt samarbejde med ledelse og nøglefunktioner på tværs af kommunen og med eksterne myndigheder
- Mulighed for at sætte retning for fælles metoder og opbygge kapacitet, der styrker borgernes tryghed og kommunens robusthed
- Reel mulighed for at sætte dit præg på opgaven og udvikle standarder, arbejdsgange og samarbejdsformer i takt med, at området modnes
Ansættelsesvilkår
Stillingen er en fuldtidsstilling med en ugentlig arbejdstid på 37 timer. Din arbejdsplads vil blive på rådhuset i Vordingborg. Start snarest muligt. Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst og pågældendes kvalifikationer.
Yderligere information
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte stabschef Helle Munk mobil 5153 1956 eller direktionskonsulent Maria Kusz Vangsgaard mobil 2144 8988.
Ansøgningsfrist og samtaler
Ansøgningsfristen er mandag den 1. marts 2026.
Der afholdes 1. samtalerunde mandag den 16. marts 2026 og 2. samtalerunde afholdes torsdag den 19. marts 2026. Der vil indgå en case til 2. samtale, som du får tilsendt samtidig med indkaldelsen.
Vordingborg Kommune
Vordingborg Kommune er en attraktiv og moderne arbejdsplads beliggende i Danmarks vildeste natur. Her langs Danmarks længste kystlinje mellem historiske købstæder og stærke fællesskaber er vi omtrent 4000 ansatte, der arbejder for at gøre vores kommune til et endnu mere grønt og attraktivt sted at bo og leve.
Vi har fokus på, at hverdagen skal hænge sammen og tilbyder rammerne om et liv i balance. Her får du mange kvadratmeter for færre penge, du kommer tæt på kysten, i spektakulær natur – med et meningsfuldt job. Så kom og vær med!
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Vordingborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Stab for Politik Jura og Administration, Valdemarsgade, 4760 Vordingborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 01-03-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/2557644d-6553-4840-892e-bd2adff24407
